. ------ Was dich erwartet Mitwirkung bei der Rekrutierung und BewerberauswahlPflege und Verwaltung von Mitarbeiter- und BewerberdatenVorbereitung und Durchführung von BewerbungsgesprächenKommunikation mit Bewerbenden, Kunden und PartnernBearbeitung und Verwaltung von Verträgen, Dokumenten und RechnungenBetreuung und Pflege unserer Social-Media-Kanäle ------ Was du mitbringen solltest Erste Ausbildung oder berufliche Erfahrung – auch ein Studienabbruch ist kein ProblemDie Umschulung wird durch das Jobcenter, die Agentur für Arbeit oder einen Bildungsträger gefördertInteresse an Themen wie Personalmanagement, Kommunikation und BüroorganisationSicherer Umgang mit dem PC & digitalen ToolsKommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen ------ Deine Vorteile bei uns Umschulung in Vollzeit – mit echtem Praxisbezug und persönlicher BetreuungFamiliäres, unterstützendes Team mit offener UnternehmenskulturStrukturierte Einarbeitung und Begleitung durch Kolleg/innen (m/w/d)Gute Erreichbarkeit mit Auto (A3, A59, A560) und ÖPNVKostenlose Parkplätze direkt am Standort ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell!
#KurzzeitPflege #VerhinderungsPflege #DemenzWohnbereich #DiabetesFachpflege #SinnesGarten #Kegelbahn #ServiceWohnen #HaeuslichePflege #HausNotruf #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Rhein Deine Aufgaben: Du begleitest unsere Senior:innen im Alltag mit Fürsorge, Respekt und echter Zuwendung - ob bei der Körperpflege, beim Ankleiden, bei der Mobilität oder beim EssenDu hilfst dort, wo Unterstützung gebraucht wird, mit dem Ziel, so viel Selbstständigkeit wie möglich zu erhaltenDu beobachtest aufmerksam, gibst wichtige Informationen weiter und trägst so dazu bei, dass unsere Pflege immer individuell und hochwertig bleibtDu bringst Ideen mit, hinterfragst alte Wege und gestaltest gemeinsam mit uns die Pflege von morgen - offen auch für digitale Lösungen und neue Impulse Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeldeine attraktive Vergütung und LG1-Schein-ZulageSchichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämie30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)eine mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltungmonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURsteuervergünstigtes Fahrrad-Leasingattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefitsdie Möglichkeit, eine Ausbildung zur Pflegefachkraft zu absolvieren Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer:in (mind. einjährige Ausbildung)Erfahrungen in der Altenpflege wünschenswertFreude am Umgang mit älteren Menschen Wir freuen uns auf deine Bewerbung! MATERNUS Seniorenwohnanlage Köln-Rodenkirchen GmbH Hanna Büttgenbach Hauptstraße 128 50996 Köln Telefon: +49 221 3598-101 hanna.buettgenbach@wirpflegen.de www.wirpflegen.de Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken.
Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Geschlechter, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. #MRL
Mit unserer Initiative Z FIT kannst Du an unseren sportlichen Themenwochen und Teamevents teilnehmen und von unserem Firmenfahrrad profitieren.Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Durch unsere Nachhaltigkeitsstrategie ergreifen wir zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management, um das Ziel der CO2-Neutralität zu erreichen und Zukunftsfähigkeit zu sichern.Wir bauen auf Vielfalt: Wir fördern eine vielfältige, wertschätzende und einbindende Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Chancengerechtigkeit basiert. Wir ermutigen ALLE Menschen, sich bei uns zu bewerben – unabhängig von individuellen Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion, sozialer und ethnischer Herkunft, sexueller Identität oder Behinderung.